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Pessoa Enfermeira - SAD Enfermagem - SAD (Serviço de Atendimento Domiciliar)

Descrição da vaga

Supervisionar todas as atividades da equipe de técnicos de enfermagem, garantindo os cuidados integrais ao paciente, de acordo com o plano de assistência, atendendo a necessidade de higiene, privacidade, conforto, humanização e segurança dos mesmos, de acordo com os protocolos institucionais. Realizar todos os procedimentos privativos do enfermeiro na assistência ao paciente, conforme legislação vigente.

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar visitas às unidades assistenciais (recursos próprios e prestadores) para captação de clientes compotencial para atendimento pelo Home Care.
  • Supervisionar todas as atividades da equipe de técnicos de enfermagem, garantindo os cuidados integraisao paciente, de acordo com o plano de assistência, atendendo a necessidade de higiene, privacidade,conforto, humanização e segurança dos mesmos, de acordo com os protocolos institucionais.
  • Realizar todos os procedimentos privativos do enfermeiro na assistência ao paciente, conforme legislaçãovigente (curativos de úlceras por pressão, curativos de cateteres centrais, punção de port-a-cath,passagem de sonda vesical, passagem de sonda nasoenteral/nasogástrica, lavagem gástrica, entreoutros).
  • Garantir a continuidade da assistência através do recebimento e passagem de plantão no setor.
  • Evoluir em prontuário, registrando as visitas, procedimentos e/ou intercorrências dos pacientes, bem comoa data, horário e condutas.
  • Participar de visitas multiprofissionais, quando solicitado.
  • Cumprir os Protocolos Clínicos e de Segurança do Paciente
  • Auxiliar na organização do prontuário, mantendo todos os documentos em ordem cronológica.
  • Registrar na Passagem de Plantão as pendências e informações relacionadas aos pacientes.
  • Redimensionar a equipe de trabalho conforme tipo de cuidados do paciente, organizando em escala diária,atendendo à demanda e manutenção da assistência de enfermagem nas 24 horas.
  • Rever as prescrições médicas e relatórios de enfermagem, garantindo a execução dos tratamentos ecuidados necessários ao paciente.
  • Supervisionar a administração e checagem de medicamentos.
  • Promover a educação e orientação aos pacientes e/ou cuidadores sobre os procedimentos realizados,bem como as orientações de alta.
  • Realizar a SAE (Sistematização da Assistência de Enfermagem), bem como a prescrição de enfermagemdiária.
  • Assistir a equipe médica, quando necessário.
  • Visitar os pacientes diariamente, provendo suas necessidades, acompanhando a evolução e avaliando oscuidados prestados pela equipe.
  • Estabelecer interação com os outros setores e unidades, garantindo a qualidade dos serviços prestados.
  • Participar das reuniões, eventos e comissões, quando convocado.
  • Contribuir com o Programa de Educação Continuada realizando levantamento das necessidades detreinamento e ministrando treinamentos pertinentes a sua área de atuação.Colaborar com a liderança de enfermagem na avaliação do desempenho de sua equipe e no fornecimentofeedback da avaliação, contribuindo com o seu desenvolvimento pessoal e profissional.
  • Colaborar na elaboração, implantação e normatização de rotinas, assim como acompanhar os indicadoresda unidade.
  • Colaborar com a liderança de enfermagem no controle do registro de ponto, banco de horas, escala detrabalho, cronograma de férias, uso de equipamentos de proteção individual e uso de uniformes de todasua equipe, segundo a NR32.
  • Controlar o uso de equipamento e materiais do setor, solicitar substituição ou consertos, contribuindo coma manutenção e evitando o desperdício.
  • Cumprir e fazer cumprir a proibição quanto ao uso de adornos no ambiente de trabalho.
  • Prestar informações aos clientes internos e externos sempre que necessário.
  • Remover e descartar em local apropriado resíduos provenientes da execução dos serviços.
  • Zelar pela guarda, manutenção, conservação e limpeza dos equipamentos, ferramentas e materiais do seutrabalho.
  • Trabalhar em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de segurança.
  • Criar e sugerir fluxos e processos de trabalho, adotar medidas de otimização e racionalização, visandomelhorar as atividades da equipe e das áreas intervenientes.
  • Informar a gestão sobre qualquer irregularidade ou suspeita de fraude.
  • Posicionar a gestão sobre as ações e atividades desenvolvidas na área sob sua responsabilidade.
  • Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional,natureza do seu trabalho e local/subsistema de sua área, conforme determinação superior.

Requisitos e qualificações

Requisitos Obrigatórios:

  • O cargo requer conhecimentos equivalentes ao obtido no curso superior de Enfermagem, registro ATIVO no COREN.
  • O cargo exige experiência profissional na área.

Requisitos Desejáveis:

  • Curso de sistematização de enfermagem.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação Psicológica
  3. Etapa 3: Aplicação de Testes Psicológicos
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica
  5. Etapa 5: Contratação

QUEM SOMOS

A Unimed é a maior realidade cooperativista na área da saúde em todo o mundo e também a maior rede de assistência médica do Brasil, presente em 83% do território nacional. O Sistema nasceu com a fundação da Unimed Santos (SP) pelo Dr. Edmundo Castilho, em 1967, e hoje é composto por 368 cooperativas médicas, que prestam assistência para mais de 19 milhões de clientes e 73 mil empresas em todo País.


Clientes Unimed contam com mais de 110 mil médicos, 3.244 hospitais credenciados, além de pronto-atendimentos, laboratórios, ambulâncias e hospitais próprios e credenciados para garantir qualidade na assistência médica, hospitalar e de diagnóstico complementar oferecidos.


Além de deter 34% do mercado nacional de planos de saúde, a Unimed possui lembrança cativa na mente dos brasileiros. De acordo com pesquisa nacional do Instituto Datafolha, a Unimed é pelo 21º ano consecutivo a marca Top of Mind quando o assunto é plano de saúde. Outro destaque é o prêmio plano de saúde em que os brasileiros mais confiam, recebido pela 11ª vez consecutiva, na pesquisa Marcas de Confiança.


  • Somos 344 Cooperativas
  • 116 mil médicos cooperados
  • 17 milhões de beneficiários
  • 2.445 hospitais credenciados
  • 119 hospitais próprios

Além de Pronto-atendimentos, laboratórios, ambulâncias, hospitais credenciados para garantir qualidade na assistência médica, hospitalar e de diagnóstico complementar oferecidos.