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Enfermeiro(a) - Urgência e Emergência - NOVO HOSPITAL GERAL UNIMED - BANCO DE TALENTOS

Modelo de trabalho íconeBanco de talentos

Trabalho Presencial íconePresencial

Ícone de accessibilidadeVaga também para PcD

Descrição da vaga

Supervisionar todas as atividades da equipe de técnicos de enfermagem, garantindo os cuidados integrais ao paciente, de acordo com o plano de assistência, atendendo a necessidade de higiene, privacidade, conforto, humanização e segurança dos mesmos, de acordo com os protocolos institucionais. Realizar todos os procedimentos privativos do enfermeiro na assistência ao paciente, conforme legislação vigente.




Responsabilidades e atribuições

·      Supervisionar todas as atividades da equipe de técnicos de enfermagem, garantindo os cuidados integrais ao paciente, de acordo com o plano de assistência, atendendo a necessidade de higiene, privacidade, conforto, humanização e segurança dos mesmos, de acordo com os protocolos institucionais.

·    Realizar todos os procedimentos privativos do enfermeiro na assistência ao paciente, conforme legislação vigente (curativos de úlceras por pressão, curativos de cateteres centrais, punção de port-a-cath, passagem de sonda vesical, passagem de sonda nasoenteral/nasogástrica, lavagem gástrica, entre outros).

·     Fazer a avaliação e identificação do paciente para priorização do atendimento médico, de acordo com o protocolo de classificação de risco, conforme legislação vigente.

·      Receber pacientes transferidos de outro setor, procedendo a sua admissão.

·      Garantir a continuidade da assistência através do recebimento e passagem de plantão no setor.

·    Evoluir em prontuário, registrando as visitas, procedimentos e/ou intercorrências dos pacientes, bem como a data, horário e condutas.

·      Participar de visitas multiprofissionais, quando solicitado.

·      Cumprir os Protocolos Clínicos e de Segurança do Paciente

·   Auxiliar na organização do prontuário, mantendo todos os documentos em ordem cronológica.

·      Registrar na Passagem de Plantão as pendências e informações relacionadas aos pacientes.

·      Redimensionar a equipe de trabalho conforme tipo de cuidados do paciente, organizando em escala diária, atendendo à demanda e manutenção da assistência de enfermagem nas 24 horas.

·    Observar as condições de limpeza necessárias à prevenção de infecção institucional, dando feedback à equipe de higienização.

·      Providenciar junto aos serviços de apoio diagnóstico exames complementares quando solicitados pelo médico.

·    Acionar a agência transfusional quando houver solicitação de sangue e derivados, acompanhando o recebimento e administração dos mesmos.

·      Realizar a solicitação de materiais para a unidade, a fim de atender às necessidades do plantão.

·   Rever as prescrições médicas e relatórios de enfermagem, garantindo a execução dos tratamentos e cuidados necessários ao paciente.

·      Supervisionar a administração e checagem de medicamentos.

·      Supervisionar e/ou acompanhar o transporte e transferência de pacientes, conforme protocolo institucional.

·    Promover a educação e orientação aos pacientes e/ou cuidadores sobre os procedimentos realizados, bem como as orientações de alta.

·   Manter junto à equipe de enfermagem a orientação contínua ao acompanhante para sua permanência por todo o período de internação até a alta hospitalar.

·      Realizar a SAE (Sistematização da Assistência de Enfermagem), bem como a prescrição de enfermagem diária. 

·      Assistir a equipe médica, quando necessário.

·    Visitar os pacientes diariamente, provendo suas necessidades, acompanhando a evolução e avaliando os cuidados prestados pela equipe.

·      Orientar e acompanhar estagiários de acordo com seus conhecimentos especializados.

·      Estabelecer interação com os outros setores e unidades, garantindo a qualidade dos serviços prestados.

·      Participar das reuniões, eventos e comissões, quando convocado.

·    Contribuir com o Programa de Educação Continuada realizando levantamento das necessidades de treinamento e ministrando treinamentos pertinentes a sua área de atuação.

·      Colaborar com a liderança de enfermagem na avaliação do desempenho de sua equipe e no fornecimento feedback da avaliação, contribuindo com o seu desenvolvimento pessoal e profissional.

·      Colaborar na elaboração, implantação e normatização de rotinas, assim como acompanhar os indicadores da unidade.

·   Colaborar com a liderança de enfermagem no controle do registro de ponto, banco de horas, escala de trabalho, cronograma de férias, uso de equipamentos de proteção individual e uso de uniformes de toda sua equipe, segundo a NR32.

·  Controlar o uso de equipamento e materiais do setor, solicitar substituição ou consertos, contribuindo com a manutenção e evitando o desperdício.

·      Cumprir e fazer cumprir a proibição quanto ao uso de adornos no ambiente de trabalho.

·      Prestar informações aos clientes internos e externos sempre que necessário.

·      Remover e descartar em local apropriado resíduos provenientes da execução dos serviços.

·      Zelar pela guarda, manutenção, conservação e limpeza dos equipamentos, ferramentas e materiais do seu trabalho.

·      Trabalhar em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de segurança.

·    Criar e sugerir fluxos e processos de trabalho, adotar medidas de otimização e racionalização, visando melhorar as atividades da equipe e das áreas intervenientes.

·      Informar a gestão sobre qualquer irregularidade ou suspeita de fraude.

·      Posicionar a gestão sobre as ações e atividades desenvolvidas na área sob sua responsabilidade.

Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional, natureza do seu trabalho e local/subsistema de sua área, conforme determinação superior.

Requisitos e qualificações

  • Curso Superior em Enfermagem com registro ativo no conselho de classe.
  • Experiência profissional em Urgência e Emergência.
  • Conhecimentos Técnicos: Sistematização da Assistência de Enfermagem


Informações adicionais

Vaga destinada ao Banco de Talentos para o Novo Hospital Geral da Unimed Belém

QUEM SOMOS

A Unimed é a maior realidade cooperativista na área da saúde em todo o mundo e também a maior rede de assistência médica do Brasil, presente em 83% do território nacional. O Sistema nasceu com a fundação da Unimed Santos (SP) pelo Dr. Edmundo Castilho, em 1967, e hoje é composto por 368 cooperativas médicas, que prestam assistência para mais de 19 milhões de clientes e 73 mil empresas em todo País.


Clientes Unimed contam com mais de 110 mil médicos, 3.244 hospitais credenciados, além de pronto-atendimentos, laboratórios, ambulâncias e hospitais próprios e credenciados para garantir qualidade na assistência médica, hospitalar e de diagnóstico complementar oferecidos.


Além de deter 34% do mercado nacional de planos de saúde, a Unimed possui lembrança cativa na mente dos brasileiros. De acordo com pesquisa nacional do Instituto Datafolha, a Unimed é pelo 21º ano consecutivo a marca Top of Mind quando o assunto é plano de saúde. Outro destaque é o prêmio plano de saúde em que os brasileiros mais confiam, recebido pela 11ª vez consecutiva, na pesquisa Marcas de Confiança.


  • Somos 344 Cooperativas
  • 116 mil médicos cooperados
  • 17 milhões de beneficiários
  • 2.445 hospitais credenciados
  • 119 hospitais próprios

Além de Pronto-atendimentos, laboratórios, ambulâncias, hospitais credenciados para garantir qualidade na assistência médica, hospitalar e de diagnóstico complementar oferecidos.



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