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Candidaturas encerradas

Analista Sênior (Projetos) - Sede Administrativa - Vaga Efetiva

Descrição da vaga

Dar suporte a gestão e executar atividades de gerenciamento do ciclo de vida dos projetos estratégicos e gerenciais, participando do seu planejamento e definição de objetivos, prazos, custos, recursos e níveis de serviços, bem como, prestar apoio no levantamento das responsabilidades das áreas funcionais a serem envolvidas. 

Responsabilidades e atribuições

·      Monitorar indicadores de desempenho dos projetos e elaborar relatórios de status de projetos e do portifólio.

·      Executar atividades de elaboração, revisão e execução do planejamento estratégico e seus desdobramentos em projetos e planos de ação.

·      Apoiar atividades de análise de viabilidade de projetos.

·      Acompanhar e dar suporte na atualização de atividades de projetos em sistema de controle do portifólio.

·      Apoiar as reuniões de acompanhamento dos projetos.

·     Apoiar a construção de todas as documentações utilizadas para gerenciamento do ciclo de vida dos projetos, tais como: Termo de Abertura, Canvas do Projeto, Estrutura Analítica do Projeto, Cronograma, planilha de custos, matriz de risco e de responsabilidades, plano de comunicação, entre outros.

·     Apoiar o ciclo de vida dos projetos gerenciais e estratégicos, buscando a definição e a identificação das necessidades de envolvimento das diversas áreas funcionais.

·    Acompanhar os projetos junto com as áreas funcionais, visando assegurar a consistência entre os projetos e requisitos, escopo, custo, recursos e prazos pré-estabelecidos.

·      Aplicar treinamento aos colaboradores de acordo com os seus conhecimentos especializados, bem como avaliar a eficácia dos treinamentos realizados para a sua equipe.

·    Participar da identificação e consolidação das solicitações de mudança de escopo advindas das áreas funcionais e encaminhar aos superiores para aprovação da Diretoria Executiva.

·     Remover e descartar em local apropriado resíduos provenientes da execução dos serviços.

·     Elaborar relatórios dos serviços realizados.

·     Zelar pela guarda, manutenção, conservação e limpeza dos equipamentos, ferramentas e materiais do seu trabalho.

·     Trabalhar em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de segurança.

·     Participar de reuniões quando convocado.

·     Atender às programações de treinamento e desenvolvimento.

·     Cumprir com as normas e procedimentos quanto ao uso do uniforme, registro de ponto, horário e escala de trabalho, cronograma de férias, etc.

·    Criar e sugerir fluxos e processos de trabalho, adotar medidas de otimização e racionalização, visando melhorar as atividades da equipe e das áreas intervenientes.

·      Informar a gestão sobre qualquer irregularidade ou suspeita de fraude.

·      Posicionar o gestor sobre as ações e atividades desenvolvidas na área sob sua responsabilidade.

·      Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional, natureza do seu trabalho e local/subsistema de sua área, conforme determinação superior


Requisitos e qualificações

Exigido:

·      O cargo exige nível superior em Administração, Engenharia de Produção ou afins.

·      Pós-Graduação em Gestão de Projetos ou sólida experiência na área de Projetos.

·      Conhecimento da Metodologia PMBOK.

·      Conhecimento do Microsoft Project intermediário

·      Conhecimento de métodos ágeis.

 

Desejável:

·      Conhecimento das metodologias de elaboração e gestão de planejamento estratégico

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação Psicológica
  3. Etapa 3: Entrevista Técnica
  4. Etapa 4: Contratação

QUEM SOMOS

A Unimed é a maior realidade cooperativista na área da saúde em todo o mundo e também a maior rede de assistência médica do Brasil, presente em 83% do território nacional. O Sistema nasceu com a fundação da Unimed Santos (SP) pelo Dr. Edmundo Castilho, em 1967, e hoje é composto por 368 cooperativas médicas, que prestam assistência para mais de 19 milhões de clientes e 73 mil empresas em todo País.


Clientes Unimed contam com mais de 110 mil médicos, 3.244 hospitais credenciados, além de pronto-atendimentos, laboratórios, ambulâncias e hospitais próprios e credenciados para garantir qualidade na assistência médica, hospitalar e de diagnóstico complementar oferecidos.


Além de deter 34% do mercado nacional de planos de saúde, a Unimed possui lembrança cativa na mente dos brasileiros. De acordo com pesquisa nacional do Instituto Datafolha, a Unimed é pelo 21º ano consecutivo a marca Top of Mind quando o assunto é plano de saúde. Outro destaque é o prêmio plano de saúde em que os brasileiros mais confiam, recebido pela 11ª vez consecutiva, na pesquisa Marcas de Confiança.


  • Somos 344 Cooperativas
  • 116 mil médicos cooperados
  • 17 milhões de beneficiários
  • 2.445 hospitais credenciados
  • 119 hospitais próprios

Além de Pronto-atendimentos, laboratórios, ambulâncias, hospitais credenciados para garantir qualidade na assistência médica, hospitalar e de diagnóstico complementar oferecidos.