Técnico de Enfermagem do Trabalho - NOVO HOSPITAL GERAL UNIMED

Realizar o controle dos documentos de saúde ocupacional dos colaboradores, zelando pelo cumprimento da legislação no que tange aos exames admissionais, periódicos e demissionais, bem como acompanhamento e encaminhamento de colaboradores em situação de afastamento (benefício, licença maternidade, etc).

·      Convocar colaboradores para exames periódicos, esclarecimento de saúde ocupacional e atestados médicos.

·      Solicitar exames necessários para controle da saúde ocupacional.

·      Levantar histórico de saúde em exames pré admissionais.

·      Emitir autorização de exames ocupacionais.

·      Preparar relatórios e registrar acidentes de trabalho, afastamentos por benéfico, etc.

·      Realizar mapa de colaborador de beneficio e atendimento diário.

·      Encaminhar as informações ocupacionais via e-mail (realização de exames, afastamento e liberação por motivos de atestado médico, licença maternidade, benefício previdenciário ou remanejamento funcional, etc.).

·      Registrar diariamente os controles ocupacionais aos sistemas da empresa e E-social (atestado médico, exames complementares, vacinação, exame médico ocupacional, licença maternidade, benefício, etc.);

·      Fazer visitas domiciliares e hospitalares nos casos de acidentes ou doenças ocupacionais.

·      Controlar o monitoramento biológico dos colaboradores (exames semestrais complementares e aprazamento de exames em caso de acidentes com exposição biológica).

·      Participar da execução das ações do PCMSO.

·      Receber atestado médico e informar os procedimentos da empresa.

·      Prestar serviços de primeiros socorros no local de trabalho.

·      Prestar assistência de enfermagem aos colaboradores sempre que necessário e fazer os devidos encaminhamentos.

·      Participar de campanhas educativas de promoção à segurança e saúde do colaborador.

·      Organizar e arquivar documentos.

·      Fazer reprografia e digitalização de documentos.

·      Prestar informações diversas aos clientes internos e externos sempre que necessário.

·      Elaborar, encaminhar e receber correspondências externas ou internas.

·      Elaborar planilhas e relatórios diversos.

·      Orientar os colaboradores recém admitidos sobre requisitos legais e normativas internas.

·      Coletar dados e elaborar relatórios de indicadores do setor.

·      Participar das campanhas de imunizações dos trabalhadores.

·      Realizar visitas técnicas nas unidades, bem como participar do SESMT Itinerante.

·      Realizar DDS – Diálogo de Segurança.

·      Encaminhar, orientar e agendar perícia no INSS para os colaboradores.

·      Aplicar treinamento aos colaboradores de acordo com os seus conhecimentos especializados.

·      Solicitar pedido de material e medicamentos de uso interno do setor.

·    Estabelecer interação com os outros setores, garantindo a qualidade dos serviços prestados.

·      Remover e descartar em local apropriado resíduos provenientes da execução dos serviços.

·      Zelar pela guarda, manutenção, conservação, limpeza e funcionamento dos equipamentos, ferramentas e materiais do seu trabalho.

·      Trabalhar em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de segurança.

·      Participar de reuniões quando convocado.

·      Atender às programações de treinamento e desenvolvimento.

·      Cumprir e fazer cumprir as normas e procedimentos quanto ao uso do uniforme privativo do setor, equipamentos de proteção individual, registro de ponto, horário e escala de trabalho, cronograma de férias, etc.

·      Criar e sugerir fluxos e processos de trabalho, adotar medidas de otimização e racionalização, visando melhorar as atividades da equipe e das áreas intervenientes.

·      Informar a gestão sobre qualquer irregularidade ou suspeita de fraude.

·      Posicionar a gestão sobre as ações e atividades desenvolvidas na área sob sua responsabilidade.

·      Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional, natureza do seu trabalho e local/subsistema de sua área, conforme determinação superior.

Exigidos:

·      O Cargo requer curso de Técnico de Enfermagem do trabalho. Registro ativo no conselho de classe.

·      O cargo exige experiência mínima de 06 meses na área.

·      Conhecimento em normas regulamentadoras, Legislação Saúde do Trabalhador, Vigilância Sanitária, Programas de Saúde Ocupacional, Práticas de Primeiros Socorros.

·      Conhecimento em Informática básica

Desejáveis:

·      Conhecimento de informática intermediário.

A Unimed é a maior realidade cooperativista na área da saúde em todo o mundo e também a maior rede de assistência médica do Brasil, presente em 83% do território nacional. O Sistema nasceu com a fundação da Unimed Santos (SP) pelo Dr. Edmundo Castilho, em 1967, e hoje é composto por 368 cooperativas médicas, que prestam assistência para mais de 19 milhões de clientes e 73 mil empresas em todo País.

Clientes Unimed contam com mais de 110 mil médicos, 3.244 hospitais credenciados, além de pronto-atendimentos, laboratórios, ambulâncias e hospitais próprios e credenciados para garantir qualidade na assistência médica, hospitalar e de diagnóstico complementar oferecidos.

Além de deter 34% do mercado nacional de planos de saúde, a Unimed possui lembrança cativa na mente dos brasileiros. De acordo com pesquisa nacional do Instituto Datafolha, a Unimed é pelo 21º ano consecutivo a marca Top of Mind quando o assunto é plano de saúde. Outro destaque é o prêmio plano de saúde em que os brasileiros mais confiam, recebido pela 11ª vez consecutiva, na pesquisa Marcas de Confiança.

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Além de Pronto-atendimentos, laboratórios, ambulâncias, hospitais credenciados para garantir qualidade na assistência médica, hospitalar e de diagnóstico complementar oferecidos.