Pular para o conteúdo principal
Candidaturas encerradas

Auxiliar Administrativo I - Cadastro Cau - CAU

Descrição da vaga

Realizar atividades rotineiras de apoio administrativo na área de cadastro, dar suporte na coleta de indicadores, bem como acompanhar o processo de cadastro de fornecedores e produtos.

Responsabilidades e atribuições

Realizar atividades de organização e controle de documentos e materiais diversos do setor.

- Receber as solicitações de cadastro de fornecedores, materiais, medicamentos e equipamentos.

- Conferir documentos recebidos em conformidade às exigências para cadastro do fornecedor.

- Realizar contato com fornecedores para alinhamento de informações e/ou documentações.

- Dar suporte à equipe e providenciar as soluções sempre que necessário, em conformidade com a liderança.

- Controlar a demanda de ligações telefônicas, filtrando os assuntos e destinando à equipe.

- Organizar e arquivar documentos.

- Fazer reprografia e digitalização de documentos.

- Estabelecer interação com os outros setores, garantindo a qualidade dos serviços prestados.

- Prestar informações aos clientes internos e externos, quando solicitado.

- Elaborar planilhas e relatórios diversos.

- Estabelecer contato com os outros setores, garantindo a qualidade dos serviços prestados. - Remover e descartar em local apropriado resíduos provenientes da execução dos serviços. - Zelar pela guarda, manutenção, conservação e limpeza dos equipamentos, ferramentas, materiais e do seu ambiente de trabalho. - Trabalhar em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de segurança. - Criar e sugerir fluxos e processos de trabalho, adotar medidas de otimização e racionalização, visando melhorar as atividades da equipe e das áreas intervenientes. - Informar a gestão sobre qualquer irregularidade ou suspeita de fraude. - Posicionar a gestão sobre as ações e atividades desenvolvidas na área sob sua responsabilidade. - Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional, natureza do seu trabalho e local/subsistema de sua área, conforme determinação superior.

Requisitos e qualificações

Requisitos Obrigatórios:

  • Ensino Médio completo.
  • Experiência profissional em atividades administrativas.
  • Conhecimento em Pacote Office

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Contratação

QUEM SOMOS

A Unimed é a maior realidade cooperativista na área da saúde em todo o mundo e também a maior rede de assistência médica do Brasil, presente em 83% do território nacional. O Sistema nasceu com a fundação da Unimed Santos (SP) pelo Dr. Edmundo Castilho, em 1967, e hoje é composto por 368 cooperativas médicas, que prestam assistência para mais de 19 milhões de clientes e 73 mil empresas em todo País.


Clientes Unimed contam com mais de 110 mil médicos, 3.244 hospitais credenciados, além de pronto-atendimentos, laboratórios, ambulâncias e hospitais próprios e credenciados para garantir qualidade na assistência médica, hospitalar e de diagnóstico complementar oferecidos.


Além de deter 34% do mercado nacional de planos de saúde, a Unimed possui lembrança cativa na mente dos brasileiros. De acordo com pesquisa nacional do Instituto Datafolha, a Unimed é pelo 21º ano consecutivo a marca Top of Mind quando o assunto é plano de saúde. Outro destaque é o prêmio plano de saúde em que os brasileiros mais confiam, recebido pela 11ª vez consecutiva, na pesquisa Marcas de Confiança.


  • Somos 344 Cooperativas
  • 116 mil médicos cooperados
  • 17 milhões de beneficiários
  • 2.445 hospitais credenciados
  • 119 hospitais próprios

Além de Pronto-atendimentos, laboratórios, ambulâncias, hospitais credenciados para garantir qualidade na assistência médica, hospitalar e de diagnóstico complementar oferecidos.